Stefan Brehm nimmt eine zusammenhangende empirische Untersuchung von Vorschlagswesen, Qualitatszirkeln und Kaizen-Workshops in Bezug auf das organisationale Lernen vor. Dabei wurden unter anderem die Schwachstellen, das Kosten-Nutzen-Verhaltnis und die Potenziale der Konzepte untersucht.
Author Biography
Dr. Stefan Brehm promovierte berufsbegleitend bei Prof. Dr. Karl-Friedrich Ackermann am Lehrstuhl fur Personalmanagement des Betriebswirtschaftlichen Instituts der Universitat Stuttgart. Er ist fur den kontinuierlichen Verbesserungsprozess der Wieland-Werke AG international tatig."
