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Organisationsveranderungen Zwischen Befreiung Und Zumutung

Eine Studie Zum Strukturwandel an Volkshochschulen Aus Mitarbeitersicht

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Organisationsveranderungen Zwischen Befreiung Und Zumutung: Eine Studie Zum Strukturwandel an Volkshochschulen Aus Mitarbeitersicht by Marcus Schafer
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Description

Marcus Schafer analysiert anhand von Interviews die Sichtweisen der Mitarbeitenden auf Organisationsveranderungen in Volkshochschulen. Dabei zeigt er nicht nur die Vielfalt und Spannbreite der Bezugnahmen auf, sondern macht auch die ihnen zugrunde liegenden subjektiven Sinnstrukturen der Akteure als implizite Handlungs- und Entscheidungsgrundlagen fur die alltagliche Umsetzung organisationaler Zielsetzungen zuganglich. Die Studie verdeutlicht zudem am empirischen Material aus der inzwischen historischen Entstehungsphase der Organisationsveranderungen, dass die heute als konstitutive Bedingungen angesehenen Praktiken organisationalen Wandels das Resultat eines ausserst kontroversen Diskurses sind, der auf Voraussetzungen zuruckgreift, die er selbst erst geschaffen hat."

Author Biography

Dr. Marcus Schafer ist Erziehungswissenschaftler mit dem Schwerpunkt Erwachsenenbildung und Organisationsforschung."
Release date Australia
December 22nd, 2014
Country of Publication
United States
Illustrations
black & white illustrations, bibliography
Imprint
Springer vs
Pages
281
Dimensions
148x210x18
ISBN-13
9783658083649
Product ID
23705865

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